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La inclusión social, la igualdad de oportunidades y la promoción de la diversidad son conceptos muy sonados últimamente y, a pesar de que son más visibles y la concienciación de la sociedad en la materia es mayor con el transcurrir de los años, aún queda mucho por lo que trabajar. Así, en un intento por fomentar "la plena integración laboral" en el municipio de personas con capacidades reducidas en el ámbito físico o psíquico, el Ayuntamiento de Humanes de Madrid, a través de la figura del alcalde, José Antonio Sánchez, ha firmado un convenio de colaboración con la Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE). De esta forma, ambos bandos trabajaran aunados en el municipio por un beneficio común: la igualdad de oportunidades.
Este acuerdo apuesta por el fomento de acciones que permitan la inserción de personas con discapacidad física y orgánica en el mercado laboral