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Consigue uno de los 80 puestos de trabajo disponibles en Móstoles Desarrollo
El portal Móstoles Emplea incluye vacantes en diversos sectores
Móstoles |

La Agencia de Colocación de Móstoles Desarrollo cuenta con un total de 81 ofertas de empleo activas, y ofrece 135 puestos de trabajo a través de la bolsa de empleo. Docente, oficial de construcción, logística y almacén, administrativo, mecánico, conductor, auxiliar de geriatría, técnico en aerotermia y calefacción, auxiliar de florista, carretillero, contable, limpiador, técnico laboral y personal para hostelería son algunos de los puestos de trabajo que se ofertan en la bolsa de empleo www.mostolesemplea.es.

Para inscribirse es imprescindible estar registrado en el portal. Una vez realizado este paso, los interesados deben enviar su currículum actualizado -indicando su DNI y el número de referencia de la oferta- por correo electrónico a agenciadecolocacion@mostolesdesarrollo.es.

En ese momento, la Agencia de Colocación asocia dichas candidaturas al proceso. Además, realiza sondeos dentro de la bolsa de empleo para incluir en la selección a demandantes que desde el área de Empleo consideran que pueden encajar por su perfil.

A continuación, se convoca a las personas seleccionadas para informarles de las condiciones. Si al final de la sesión se muestran interesadas pasan a la entrevista personal, para comprobar que reúnen los requisitos marcados por las empresas y, si están disponibles, derivar sus candidaturas a las mismas.

De esta manera, la Agencia de Colocación permite poner en contacto a los demandantes de empleo con empresas, y a las empresas realizar la labor de consultoría de manera gratuita y con todas las garantías.

La Agencia de Colocación permite poner en contacto a los demandantes de empleo con empresas

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Bolsa de empleo

El Ayuntamiento de Móstoles ofrece a través de Móstoles Desarrollo el portal de empleo www.mostolesemplea.es a los ciudadanos y a las empresas; desde el mismo se puede realizar una interacción directa, libre, sencilla, y gratuita entre ofertantes (empresas) y demandantes de empleo (ciudadanía). A través de un procedimiento sencillo y práctico, tanto el ciudadano como la empresa pueden acceder a este portal y demandar o buscar la oferta que considere adecuada a su perfil.