Las empresas socialmente responsables del municipio verán reconocida su labor durante un nuevo encuentro, promovido por la Red de Empleo de Leganés, en el que se premiará su compromiso y fomento de la inserción laboral en nuestra ciudad de colectivos con dificultad a la hora de encontrar empleo. El evento, previsto para el próximo 8 de febrero en el Centro Comercial Westfield Parquesur, servirá también para conocer, de primera mano, el programa social puesto en marcha por la Fundación Mapfre, así como para escuchar la ponencia ‘Apostar por la inclusión de colectivos vulnerables siempre tiene beneficios para las empresas’ a cargo de Irene García Carpena, de la Fundación Atenea, una ONG dedicada a garantizar los derechos y mejorar la calidad de vida de las personas en exclusión social a través de la intervención, investigación e innovación.
En esta ocasión, el acto cuenta con seis empresas nominadas para estos premios: Humana Fundación Pueblo para Pueblo, Enif Conserjes, Altitude Trampoline Park, Logista, Lacera y CISET (Centro de Innovación y Soluciones Empresariales y Tecnológicas). Tras la inauguración del mismo por parte del alcalde de la localidad, Santiago Llorente, junto a Enrique Bayón, gerente del complejo comercial, será el turno de conocer las experiencias de empresas socialmente responsables, que explicarán su forma de proceder en el ámbito de la inserción laboral para colectivos vulnerables.
El objetivo de esta iniciativa es seguir fomentando la inserción de las personas en riesgo de exclusión social en las empresas de nuestra ciudad
El objetivo de esta iniciativa es "seguir fomentando la inserción de las personas en riesgo de exclusión social en las empresas de nuestra ciudad". La Red de Empleo, creada en el año 2001, es una mesa que reúne a las distintas áreas municipales, colectivos y asociaciones que trabajan en materia de empleo en Leganés. La entidad se reúne una vez al mes para realizar acciones conjuntas que faciliten la creación de empleo en el municipio, y se compone por las diferentes entidades en las que está representado el total de los colectivos de la ciudad (personas con discapacidad, jóvenes, mujeres y víctimas de violencia de género, personas en situación de riesgo de exclusión, inmigrantes y población desempleada), suponiendo "un referente para la población de Leganés en materia de empleo".