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FUENLABRADA | Cuatro programas de empleo para contratar a 74 personas

El Ayuntamiento de Fuenlabrada ha pedido a la Comunidad de Madrid estos proyectos para ofrecer un empleo temporal y formación a jóvenes y mayores

El Ayuntamiento de Fuenlabrada ha pedido a la Comunidad de Madrid estos proyectos para ofrecer un empleo temporal y formación a jóvenes y mayores

Los programas de empleo se realizan a través del CIFE.

Imagen: Archivo

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Declaraciones de Soledad Martín

El Ayuntamiento de Fuenlabrada sigue trabajando para mejorar los datos de desempleo de nuestra ciudad y lo hace buscando salidas profesionales y formación para los vecinos y vecinas que están en desempleo. Enmarcada en esta política está la petición del consistorio fuenlabreño, a través del CIFE, a la Comunidad de Madrid de cuatro Programas de Empleo que permitirán la contratación de 74 personas de nuestra ciudad. Dos de ellos van dirigidos a fomentar el empleo juvenil y otros dos a personas desempleadas de larga duración mayores de 45 años. 

 

La concejala de Desarrollo Económico, Soledad Martín, explica que esta iniciativa tiene como objetivo "facilitar a las vecinas y vecinos su reincorporación al mercado de trabajo, facilitándoles formación y las herramientas necesarias". 

 

Los planes destinados al Empleo Juvenil contemplan los programas de Activación Profesional, donde se contratarán durante 8 meses a 9 personas informadoras, con formación en el puesto. Y, por otro lado, los de Cualificación profesional donde se contratarán durante 10 meses a jóvenes, sin formación ni experiencia; 13 como auxiliares administrativos y 12 como limpiadores o limpiadoras de edificios. Todos ellos realizarán un certificado de profesionalidad. 

 

En relación a los planes dirigidos a personas desempleadas están los programas de Activación Profesional, donde se contratarán durante 8 meses a 15 operarios u operarias de limpieza viaria con experiencia en el puesto. 

 

Y, el programa de Cualificación Profesional por el que se contratarán durante 10 meses a personas desempleadas sin formación ni experiencia: 12 como auxiliares administrativos y 13 como limpiadores o limpiadoras de edificios. También realizarán un certificado de profesionalidad. 

 

Una vez la Comunidad de Madrid conceda los planes de empleo, el Ayuntamiento informará sobre el inicio de los programas y requisitos. 

 



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