Tres auxiliares administrativos, dos oficiales de jardinería, dos albañiles, dos maestras de educación infantil, un bibliotecario, un conserje y un técnico de protección civil pasarán a formar parte de la plantilla del Ayuntamiento de Morata antes de que finalice el año. Lo harán gracias a la adhesión del Consistorio al Programa de Activación Profesional de la Comunidad de Madrid, que ha dotado al municipio de una subvención de 233.780 euros para incorporar a estos parados durante ocho meses.

Este programa, financiado por la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo de la Comunidad de Madrid con cargos a los fondos recibidos del SEPE, tiene como objetivo fomentar la contratación de las personas desempleadas para reincorporarlas al mercado laboral, por lo que todos los seleccionados compaginarán su trabajo con una formación de 50 horas en sensibilización medioambiental y buenas prácticas en la ocupación y otras 30 horas en prevención de riesgos laborales.

“Tenemos mucho trabajo que hacer en Morata, y por eso vamos a reforzar la plantilla municipal en aquellas áreas en la que es necesario dar un mejor servicio a los vecinos, bien sea en el mantenimiento de espacios públicos o en la administración; y si además, lo hacemos a través de programas de empleo para dar una salida laboral a vecinos desempleados, es un beneficio por partida doble para el pueblo”, ha explicado el alcalde de Morata, Fernando Villalaín, quien ha subrayado “la predisposición de la Comunidad de Madrid para impulsar este tipo de programas tan necesarios en los pequeños y medianos municipios”.