Ante la emergencia sanitaria y social producida por la pandemia global de la COVID19, nos enfrentamos ante un reto sin precedentes para reconstruir el modelo social y económico en nuestra ciudad. Somos conscientes de los enormes trastornos que esta grave y extraordinaria situación está ocasionando, tanto a nivel humano, como sanitario, laboral y social. Este reto de proporciones desconocidas requiere un Pacto que mire al futuro centrándose en el empleo de calidad y con derechos como motor de desarrollo de la recuperación económica de la ciudad.

Por ello, los sindicatos de clase, UGT y CCOO, la asociación empresarial AEDHE y el Ayuntamiento de San Fernando de Henares firmaron el primer Pacto Local por el Empleo en nuestra ciudad, por primera vez en la historia del municipio; con las miradas puestas en una recuperación justa y económica, y en hacer frente a estos retos desde el consenso con los agentes sociales y para poner soluciones a los graves problemas que atraviesan las personas en el ámbito laboral en San Fernando de Henares.

Conjuntamente, se afronta la reactivación económica, la empleabilidad, la digitalización de la economía, la sostenibilidad, la industrialización,  la transición ecológica, la industrialización y la igualdad efectiva entre mujeres y hombres; y que estas medidas tengan el fin de ayudar a cerrar las brechas de desigualdad y superar la actual crisis sanitaria y la gravísima crisis económica que padecemos, aumentando la protección social y las políticas activas de empleo, que son aquellas en las que se toman medidas para que la persona desempleada pueda salir de esa situación, y se convierta en empleada.

La última semana, se reunieron los agentes sociales y el Ayuntamiento para implementar las medidas y acciones necesarias en aras a generar puestos de trabajo estables y de calidad. Y comienzan a dar pasos adelante, desde el consenso y con el claro objetivo de colaborar para ayudar a las personas que están sufriendo esta crisis en el ámbito laboral.

Asimismo, desde la Concejalía de Empleo, a lo largo de esta legislatura, se está dando un gran impulso a la reactivación económica justa y solidaria desde el Ayuntamiento, a través de diversos planes de empleo. Cuando inició este Gobierno municipal el Ayuntamiento sólo se tenía un Plan de Empleo que creaba 12  puestos de trabajo a personas con problemas de inclusión social. No sólo se han mantenido dicho programa sino que se ha aumentado llegando a 80 personas empleadas por el Ayuntamiento en el marco de Planes de Empleo, que incluye planes para parados de larga duración, mayores de 52 años, jóvenes desempleados y hombres y mujeres desempleadas de diversos sectores.

La finalidad de los mismos es que personas que padecen dificultades, tengan una oportunidad laboral, y adquieran una experiencia laboral con formación incluida, que no sólo les aporte un puesto de trabajo que, además el desempeño de su trabajo revierte en el municipio, sino que mejoren su grado de empleabilidad.

Este 1 de abril se incorporan a un puesto de trabajo 60 personas en el Ayuntamiento en el marco de un plan especial para parados que han perdido su trabajo como consecuencias del COVID. Y a lo largo de este año 2021, se van a impartir cursos de formación para el empleo que van a llegar a más de 200 personas.

Asimismo, desde el Ayuntamiento se está haciendo una importante apuesta por el empleo público, no se convocaba una oferta de empleo público desde 2016, y en diciembre se aprobó la oferta de empleo público 2020 y se está negociando, actualmente, con los sindicatos para la oferta de empleo público 2021, que verá a luz en las próximas fechas.

El empleo de calidad y con derechos es un objetivo prioritario, la política municipal de empleo es un servicio público más, que se centra en dar soluciones laborales a personas desempleadas. No sólo son puestos de trabajo, es una oportunidad y una esperanza para quienes sufren el desempleo. Además revierte en la propia sociedad, dado que su trabajo revierte en la propia ciudad.

Construir una ciudad justa y solidaria, con empleo de calidad para todos y todas, es nuestro objetivo y no vamos a cesar esfuerzos, porque hay muchas familias que están sufriendo una situación laboral muy difícil y muy dura, y es a ellos/as a quien las Administraciones públicas se deben.

Por ello, desde el PSOE de San Fernando de Henares celebramos el esfuerzo que está haciendo el equipo de Gobierno liderado por nuestro alcalde, Javier Corpa en materia de empleo y, muy especialmente, el Pacto Local por el Empleo y el Desarrollo Económico firmado entre empresarios, sindicatos y Ayuntamiento, que pone en común, y caminando juntos/as a los agentes sociales y Administración pública para dar soluciones a las personas y crear una recuperación económica justa y solidaria en la que nadie va a quedar atrás.