El grupo municipal de Más Madrid denuncia que los problemas de personal, especialmente en las urgencias del Hospital Infanta Sofía, persisten, pese a los compromisos adquiridos por la Comunidad de Madrid tras la huelga que los profesionales de este servicio mantuvieron a finales del año pasado.
“La Comunidad de Madrid se comprometió a adoptar medidas tras las dos huelgas que mantuvieron los trabajadores de urgencias y es obvio que están incumpliendo con ese compromiso. Durante los últimos meses, hemos recibido numerosas quejas y testimonios preocupantes de pacientes y trabajadores del hospital que indican una falta crítica de personal en todas las áreas, siendo especialmente preocupante en Urgencias. En los últimos días, hemos comprobado de primera mano como un único médico de urgencias tenía que atender a más de 30 pacientes, y cómo presentó su dimisión al finalizar su turno por esta situación insostenible de sobrecarga de trabajo que impacta, de manera directa, en la calidad del servicio que se presta y en la salud de los propios profesionales”, señala Ángela Millán, concejala portavoz del grupo Más Madrid Sanse.
En este sentido, entre las principales preocupaciones que han identificado subrayan la larga espera en las consultas y cirugías, lo que provoca que los pacientes deban esperar meses para obtener una cita con un especialista o para una cirugía, lo que puede resultar en un retraso en el diagnóstico y el tratamiento de condiciones médicas graves.
Por otro lado, la sobrecarga de trabajo. El personal médico y de enfermería se enfrenta a una saturación extrema debido a la falta de personal, lo que pone en riesgo su salud física y mental, así como la seguridad de los pacientes.
No se queda atrás la disminución de la calidad de la atención. La falta de personal se traduce en una atención menos personalizada y en la reducción de los estándares de calidad de atención médica, lo que perjudica directamente a los pacientes.
Esta situación es inaceptable. El equipo de gobierno de Sanse debe instar a la consejería de Sanidad
Además, existe un agotamiento del personal de salud debido a la sobrecarga de trabajo y el estrés constante, que han llevado a un alto índice de desgaste, amenazando con la pérdida de profesionales valiosos.
Por ello, Más Madrid Sanse considera que “esta situación es inaceptable y, aunque es responsabilidad del gobierno regional, el equipo de gobierno de Sanse debe instar e insistir las veces que sean necesarias a la consejería de Sanidad, para que se aborde de manera urgente la crónica falta de personal en este hospital”.
Asimismo, la formación exige a la Comunidad “que se apliquen con la misma celeridad con la que colocaron los carteles anunciando las obras de habilitación de la ‘torre 4’ del Infanta Sofía y del centro de salud de Dehesa Vieja, justo antes de comenzar la campaña electoral de las autonómicas”. En palabras de Ángela Millán, “los carteles se colocaron con una rapidez sorprendente. Ojalá el gobierno autonómico se diera la misma prisa para resolver los problemas de atención sanitaria que padece nuestra ciudad y la del resto de municipios a los que se atiende en el Hospital del Norte”.
“Por otra parte, la Comunidad de Madrid ha desplegado un dispositivo sanitario con un hospital de campaña en los encierros de Sanse, que fue visitado por la actual consejera de Sanidad, Fátima Matute. Exigimos que se aborden con la misma voluntad las necesidades sanitarias de nuestra ciudad”, pide la concejala.
“La salud y el bienestar de nuestros ciudadanos son una prioridad, y no podemos permitir que la falta de personal en el Hospital Infanta Sofía, así como la falta de nuevos centros de salud, pongan en riesgo la vida de los pacientes y el bienestar de los trabajadores de la salud, que hacen esfuerzos titánicos, dando lo mejor de sí mismos para cuidarnos a todos. Por este motivo, Más Madrid Sanse continuará vigilando de cerca esta situación y exigiendo soluciones concretas y efectivas a las autoridades pertinentes”, concluye Ángela Millán.